カテゴリ： 調査・データ

ヘイズ・ジャパンが採用における生成AIの利用状況について調査を実施

採用で「最小限かつ慎重に活用している」が16.2％ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社（以下、ヘイズ・ジャパン）が2023年9月から11月にかけ、日本の人材1,554人と企業328社を対象に、採用における生成AIの利用状況について調査を実施、2024年…

カテゴリ： 調査・データ

エン・ジャパンが「派遣会社選び」についてアンケート調査を実施

派遣会社を「重視している」という回答が全体の82％エン・ジャパン株式会社が2023年11月1日から11月30日にかけて、運営する派遣の仕事探しサイト「エン派遣」でユーザーを対象（有効回答数：1713人）に、「派遣会社選び」についてインターネットでアンケート調査を実施…

カテゴリ： 調査・データ

ALL DIFFERENTが「内定者意識調査」を実施

社会人になるにあたり「不安、心配な気持ち」が最も強いALL DIFFERENT株式会社が2023年10月16日から12月4日にかけて、同社提供の内定者向け研修の受講者（2024年卒業予定）404人を対象に「内定者意識調査」を実施。その結果を2024年1月24日に発表した。

同調査にお…

カテゴリ： アプリ・システム

NECプラットフォームズの入退室管理、操作性向上と大規模管理を実現

「SecureFrontia X plus」リリースNECプラットフォームズ株式会社は、入退管理パッケージソフト「SecureFrontia X plus」を2024年1月26日より販売している。ICカードでの入退室で3000扉・20万人まで大規模な管理が可能だ。

Webブラウザから管理が可能同製品は「Secu…

カテゴリ： 人事・労務

労務業務のアウトソーシングとクラウドサービスをセットにしたサービスを開始

労務業務を改善するサービスあかつき社会保険労務士法人は、社労士業務とクラウドシステムをセットにしたサービス『スマート労務』の提供を開始すると2024年1月25日に発表した。労務業務の改善を提案する。

給与計算なら最速10分同サービスは、社労士へのアウトソー…

カテゴリ： アプリ・システム

勤怠管理サービス「Teasy」、フレックスタイム制に対応した機能を追加

フレックスタイム制の柔軟な設定が可能にFullon株式会社が勤怠管理サービス「Teasy（テイジー）」で、フレックスタイム制に対応した機能をリリースしたと、1月23日に発表している。

「Teasy」は、打刻者ファーストの新しい勤怠管理の形を提案し、残業ゼロを目指す勤…

カテゴリ： アプリ・システム

「oplus」が打刻レス勤怠管理サービス「ラクロー」とAPI連携

「ラクロー」の勤怠管理画面でシフトデータ表示が可能にOplus株式会社が、提供するシフト管理DXサービス「oplus」について株式会社ラクロー（以下、ラクロー）の打刻レス勤怠管理サービス「ラクロー」とAPI連携を開始したと、1月18日に発表している。

同勤怠管理サ…

カテゴリ： 調査・データ

アルドーニが人事業務関連の知識とスキルなどに関する調査を実施

人事業務の悩みや課題1位「優秀な人材を採用できない」アルドーニ株式会社（「人事プロジェクト支援」を提供）が2023年12月25日から12月26日にかけて、人事業務担当者336人を対象に人事業務の悩みや課題および人事業務関連の知識とスキルに関する調査を実施。その結果…

カテゴリ： 調査・データ

ファインディがIT／Webエンジニアの評価に関する調査を実施

人事評価に納得しているエンジニアは全体の51.55％ファインディ株式会社が11月24日から11月30日にかけて、Findy登録ユーザーを対象にIT／Webエンジニアの評価に関する調査を実施。その結果を1月15日に発表している。

同調査において『直近1～2年のご自身の評価への…

カテゴリ： 調査・データ

エン・ジャパンが「管理職への意向」について調査を実施

全体の70％が管理職に就くことに「興味がある」と回答エン・ジャパン株式会社が2023年12月20日から2024年1月10日にかけ、運営する若手ハイキャリア向けスカウト転職『AMBI』の39歳以下のユーザーを対象に、「管理職への意向」について調査を実施。その結果を1月23日に…