働き方改革 の記事一覧


き方改革は日本の労働力人口が減少の一途を辿る中、長時間の残業に象徴される働きにくい労働環境こそが日本経済発展の足かせとなっていると考えた日本政府による近年の最重要課題とも言われる政策です。政府主導ではありますが、近年有名企業における労務管理や長時間労働に起因した痛ましい報道が続いたこともあり、当事者である企業側、労働者側の関心度が非常に高い政策であるため、改革の浸透がスムーズに進むことが期待されています。ここでは働き方改革に直接的に有効である事例や間接的に寄与するトピックを集めてご紹介します。

中小企業の働き方改革について社員の意識調査、半数以上が実感していないと回答

中小企業で働く社員300名の回答レバレジーズ株式会社のフリーター・既卒・第二新卒向け就職支援サービス「ハタラクティブ」では、中小企業の働き方改革を調査し、その結果を2023年8月21日に発表した。

同調査の対象は、従業員数500名未満の企業で働く正社員300名で…

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中小企業の働き方改革は約8割が実施、効果が得られたとの回答は約半数

企業の担当者が回答した働き方改革レバレジーズ株式会社は、フリーター・既卒・第二新卒向け就職支援サービス 「ハタラクティブ」において、働き方改革の実態調査を行い、2023年7月31日に結果を発表した。約8割の中小企業が働き方改革を実施していることが分かった。

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第3回ニューノーマルワークスタイルEXPO開催、2月東京・3月大阪

ポストコロナ時代の新しいき方ニューノーマルワークスタイルEXPO実行委員会は、働き方改革、ウェルビーイング、従業員満足度ソリューション、バックオフィスDXなどをテーマに第3回となるイベントを開催。

東京会場は2月7日から2月9日に東京ビッグサイトで、大阪会場…

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LINEリサーチ、コロナ禍での仕事・働き方への意識の変化を調査

今の働き方をどう感じているかLINE株式会社では、「LINEリサーチ」においてコロナ禍での仕事・働き方への意識の変化や、企業を選ぶ際の重視点などについて調査し、結果を2022年8月23日に発表した。調査では18~59歳の男女3万2,741の回答をまとめている。

「とても/…

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「働き方を変えたいと思ったことがある」57%、働き方改革を「重視する」86%

医師の働き方改革株式会社エムステージは、「Dr.転職なび」、「Dr.アルなび」の会員医師1,276名に「医師の働き方改革についてのアンケート」を実施し、結果を2022年7月25日に発表した。2024年に施行される予定の医師の働き方改革を前に、医師の意見をまとめている。

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会社に満足している人は1on1ミーティングの実施率が高い傾向に

ウェルビーイングに関する実態調査株式会社チームスピリットは、「ビジネスパーソンのウェルビーイングに関する実態調査」を実施し、2022年7月20日に結果を発表した。自社を良い会社と思わない人のうち約4割が1on1ミーティングを行っていないことが分かった。

勤め…

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中小企業向け「ITツール連携(iPaaS)まるごと代行BPO」リリース

ITスキルの課題を解決株式会社ライトアップは、中小企業向けに「ITツール連携(iPaaS)まるごと代行BPO」の提供を開始すると2022年6月20日に発表した。「ITツールを使いこなす人材がいない/不足している」という課題を解決するサービスだ。

様々なツールの利用、連…

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アルコールチェックと連動できる、勤怠管理システム「ちゃっかり勤太くん」

法改正による新しい仕組み株式会社エイ・アイ・エスは、同社が運営する勤怠管理システム「ちゃっかり勤太くん」に、アルコールチェックのデータ連携を行い、勤務表に反映させると2022年4月20日に発表した。

アルコールチェックから測定結果が自動反映2022年4月1日よ…

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埼玉県北部最大のシェアオフィス「AREA358」、2022年1月開業

利用者間の交流促進や人脈構築も支援有限会社シーピーエスは、2022年1月11日、埼玉県本庄市にてコワーキングスペース&シェアオフィス『AREA358』を開業する。

同社は、同市にてパソコン教室を運営すると共に、地域企業と副業人材のマッチングなども手がける企業。…

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