カテゴリ： 未分類
Nijiリクルーティング、LGBT就職応援情報サイト「nijipi」をリニューアル
具体的な体験談などのコンテンツを増加株式会社Nijiリクルーティングは、9月14日、同社運営のLGBT情報サイト『nijipi（にじぴ）』を、より具体的な情報を増やした就職応援情報サイトとしてリニューアルした。
同社は、LGBTに特化した人材紹介を行う企業。今回のリニ…
高野勤一
カテゴリ： アプリ・システム
HuRAid アクトコールへAIエンジン搭載のクラウド型勤怠分析サービス『HuRAid勤怠分析』の提供
AIを活用してコールセンタースタッフのエンゲージメント向上人事労務データ分析コンサルティングのHuRAid株式会社は、AIを活用したクラウド型勤怠分析サービス「HuRAid勤怠分析」を株式会社アクトコールに提供を開始した。
アクトコールでは、コールセンタースタッ…
カテゴリ： 人事・労務
従来の人事専門誌にはない独自な切り口。次世代人材アカデミー「月刊IT人事」創刊
IT企業の人事担当者のための月刊情報誌株式会社次世代人材アカデミーは、9月20日、『月刊IT人事』創刊についてのプレスリリースを発表した。
同社は、人材育成・職業適性・能力開発のための教育研修事業などを展開している企業。『月刊IT人事』は、IT企業における人…
カテゴリ： アプリ・システム
チームスピリット、働き方改革プラットフォーム「TeamSpirit」などを展示会へ出展
『TeamSpirit HR』も出展株式会社チームスピリットは、9月26日と9月27日に東京にて開催される『Salesforce World Tour Tokyo 2017』において、『TeamSpirit』と『TeamSpirit HR』を出展する。
『TeamSpirit』は、勤怠管理・工数管理・経費精算を融合した働き方改革…
カテゴリ： 未分類
厚生労働省、11月は「過労死等防止啓発月間」
過労死等防止対策推進シンポジウムや過重労働解消キャンペーンなどを実施2017年9月14日、厚生労働省は、11月を「過労死等防止啓発月間」と定め、過労死等をなくすためにシンポジウムやキャンペーンなどの取組（以下、同取組）を行うと発表した。
同取組は、「過労死…
カテゴリ： 業界動向
ミニストップ、「独立行政法人高齢・障がい・求職者雇用支援機構理事長努力賞」受賞
雇用する事業主と障がい者の職業的自立を支援ミニストップ株式会社は、9月13日、平成29年度「独立行政法人高齢・障がい・求職者雇用支援機構理事長努力賞」を受賞したと発表した。
ミニストップは、イオングループの一員としてコンビニエンスストア事業を展開してい…
カテゴリ： 人事・労務
エン・ジャパンが採用支援した四條畷市のマーケティング責任者、10月より就任決定
求人・転職支援サービスなどで採用を支援エン・ジャパン株式会社は、9月13日、同社が採用支援を行った大阪府四條畷市のマーケティング責任者が、本年10月より就任すると発表した。
同社は、運営を手がける求人・転職支援サービスなどにおいて、同市のマーケティング…
カテゴリ： アプリ・システム, 人事・労務
Laboratik、リコー、早稲田大学がHR Techサービスの共同研究を開始
ビジネスチャットを解析しチームのエンゲージメントを分析Webサービス開発・運営事業を手掛けるLaboratikは、2017年9月より、リコー、および早稲田大学ビジネス・ファイナンス研究センターとともに、新たなHR Techサービス開発のための共同研究を開始すると発表した。
…
カテゴリ： 調査・データ
エン・ジャパン、派遣の「求人状況」に関するアンケート調査を実施
『エン派遣』利用者1840名を対象として調査エン・ジャパン株式会社は、同社運営のサイト『エン派遣』において「求人状況」に関するアンケート調査を実施し、その結果概要を9月15日に発表した。
同調査は、『エン派遣』利用者1840名を対象として実施された。求人状況…
カテゴリ： 人事・労務
「日本の人事部」のアイ・キュー、カンファレンスルームを銀座に11月オープン
『日本の人事部 HRスクエア』株式会社アイ・キューは、9月15日、カンファレンスルーム『日本の人事部 HRスクエア』を銀座にて本年11月にオープンすると発表した。
同社は、日本最大と自負するHRネットワーク『日本の人事部』を運営する企業。『日本の人事部 HRスク…