Author Archives: 高野勤一



高野勤一
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「日本の人事部」、会員を対象に「HRアワード2017」最優秀賞の投票を受け付け中
カテゴリ: イベント

「日本の人事部」、会員を対象に「HRアワード2017」最優秀賞の投票を受け付け中

人事で功績のある人々を表彰株式会社アイ・キューは、同社運営サイト『日本の人事部』における『HRアワード2017』最優秀賞の選出に向けて、同サイト会員11万人からの投票を9月13日より受け付けている。

『日本の人事部』は、人事キーパーソンのためのポータルサイト…

2017.09.25
従業員が成果給を送り合う制度導入のための労務サポートをパッケージ化
カテゴリ: アプリ・システム

従業員が成果給を送り合う制度導入のための労務サポートをパッケージ化

法的解釈・賃金規定の変更・適法な運用で社労士が「Unipos」導入をサポート人事評価制度の新しい取り組みとしてFringe81が提供している「Unipos」の導入を、人事・労務面からミナジンの社労士がサポートする業務提携を締結した。

Uniposとは、従業員同士が互いの貢…

2017.09.25
カルテットコミュニケーションズ、2017年8月の全社員月間平均残業時間を公開
カテゴリ: 未分類

カルテットコミュニケーションズ、2017年8月の全社員月間平均残業時間を公開

長時間労働削減のための取り組み株式会社カルテットコミュニケーションズは、9月21日、2017年8月における全社員の月間平均残業時間を発表した。

同社は、リスティング広告の運用代行や運用支援ツールの開発を行う企業。「働き方改革」のうち、長時間労働削減のため…

2017.09.23
JBM、SHEMと提携し「ホワイトマーク認定取得支援パッケージ」提供を開始
カテゴリ: 未分類

JBM、SHEMと提携し「ホワイトマーク認定取得支援パッケージ」提供を開始

安全衛生優良企業公表制度、通称ホワイトマーク株式会社JBMコンサルタントは、9月21日、非営利一般社団法人安全衛生優良企業マーク推進機構(以下「SHEM」)と業務提携を行うと発表した。

JBMコンサルタントは、人材育成事業を手がける企業。SHEMは、いわゆる「ホワ…

2017.09.23
クラウド型勤怠管理システム「ICタイムリコーダー」、残業承認ワークフロー機能を追加
カテゴリ: アプリ・システム

クラウド型勤怠管理システム「ICタイムリコーダー」、残業承認ワークフロー機能を追加

就業管理を大幅に効率化、労務改革を支援株式会社オープントーンは、9月21日、クラウド型勤怠管理システム『ICタイムリコーダー』について、適切な残業などの時間外勤務の管理を行えるよう申請承認機能(残業承認ワークフロー)を追加したと発表した。

今回の機能追…

2017.09.23
デネット、教員の勤怠管理に特化したソフト「パソコンで勤怠管理School」を10月発売
カテゴリ: アプリ・システム

デネット、教員の勤怠管理に特化したソフト「パソコンで勤怠管理School」を10月発売

『パソコンで勤怠管理』を教育機関に特化株式会社デネットは、10月20日、教員の勤怠管理に特化したパソコンソフト『パソコンで勤怠管理School』を発売する。

同ソフトは、勤務時間を打刻して総勤務時間と勤務時間外を集計する同社のソフト『パソコンで勤怠管理』を…

2017.09.23
本音の奥の本音をレゴで引き出し、組織の連携を強化。「レゴシリアスプレイメソッド」
カテゴリ: 未分類

本音の奥の本音をレゴで引き出し、組織の連携を強化。「レゴシリアスプレイメソッド」

飲み会などでは聞けない「本音」がわかる組織の人材開発・育成支援を手がけるWork-project.は、9月19日、『レゴシリアスプレイメソッド』を活用したワークショップの導入事例を公開した。

『レゴシリアスプレイメソッド』は、デンマークのレゴ社が、スイスIMD・米国…

2017.09.23
「真の人事」を目指す。人事プロデューサー・フォーラム2017、西新宿で10月開催
カテゴリ: 人事・労務

「真の人事」を目指す。人事プロデューサー・フォーラム2017、西新宿で10月開催

「よりキャリアアップを目指す」人事担当者に人事プロデューサークラブは、10月19日、勉強会『人事プロデューサー・フォーラム2017』を東京・西新宿にて開催する。

人事プロデューサークラブは、人事担当者の育成・研修に特化した合同研修サービスであり、フォー・…

2017.09.23
女性の長期就業を支援する エリア限定・IT特化の事務サポート限定の採用制度を導入
カテゴリ: 未分類

女性の長期就業を支援する エリア限定・IT特化の事務サポート限定の採用制度を導入

新卒採用でも働き方の多様化を実現2017年9月20日、総合人材サービス・パーソルグループのパーソルプロセス&テクノロジー株式会社は、多様な働き方を実現するため、新卒採用において、IT事務職に特化した「限定正社員」の採用(以下、同採用制度)を開始したと発表した…

2017.09.23
HuRAid アクトコールへAIエンジン搭載のクラウド型勤怠分析サービス『HuRAid勤怠分析』の提供
カテゴリ: アプリ・システム

HuRAid アクトコールへAIエンジン搭載のクラウド型勤怠分析サービス『HuRAid勤怠分析』の提供

AIを活用してコールセンタースタッフのエンゲージメント向上人事労務データ分析コンサルティングのHuRAid株式会社は、AIを活用したクラウド型勤怠分析サービス「HuRAid勤怠分析」を株式会社アクトコールに提供を開始した。

アクトコールでは、コールセンタースタッ…

2017.09.21
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