
カテゴリ: 調査・データ
再就職を希望する女性と雇用側企業には大きなミスマッチがあると判明!?
多くの女性が子育てと仕事の両立を不安視NTTコム オンライン・マーケティング・ソリューション株式会社は、実践女子大学人間社会学部准教授の斎藤明研究室と共同で、「就業希望側と雇用側での意識格差に関する現状や再就職に向けた学習について」の調査を実施した。
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多くの女性が子育てと仕事の両立を不安視NTTコム オンライン・マーケティング・ソリューション株式会社は、実践女子大学人間社会学部准教授の斎藤明研究室と共同で、「就業希望側と雇用側での意識格差に関する現状や再就職に向けた学習について」の調査を実施した。
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ほとんどの企業が先月よりマイナンバー対応を開始一般社団法人労務行政研究所は「緊急調査 企業のマイナンバー対応状況アンケート」を実施。調査は11月11~18日に行われ、「WEB労政時報」に登録している人事労務・総務担当者の計2万3177人から得られた回答をまとめた。…
ブラックバイトのイメージがついた企業は大打撃株式会社インテリジェンスが運営する人事・採用担当者のためのメディアサイト「anレポート」では、「若者のブラックバイトに関する調査」を実施。アンケートは7月28日~30日に行われ、15~24歳の若者2,472人より有効回答…
利用者と管理者双方の事務負担を軽減する株式会社チームスピリットが運営するERPのフロントウェア「TeamSpirit」。クラウド上で勤怠管理、就業管理、経費精算、工数管理、稟議申請などを行うことができるツールだ。
「TeamSpirit」は12月4日より新たに「出張手配機…
「みんなの顔が見たい」を実現株式会社プラグラムは、同社が手がけるクラウド勤怠管理アプリ「TIME CARD(スマレジ・タイムカード)」のUIを刷新。さらに使いやすくメジャーアップデートした。
「スマレジ・タイムカード」とは、出退勤の打刻を顔写真の撮影で行う勤…
フルーツ農家やマングースハンターも参加鹿児島県奄美市は日本最大級のクラウドソーシングサービスを運営する株式会社ランサーズと提携。今年7月より、地方での新たな仕事を創出する「フリーランスが最も働きやすい島化計画」を進めている。
島内の雇用先が限られる…
子どもが生まれた男性従業員をサポート会員制総合フィットネスクラブの経営・企画・運営などを手がける株式会社東急スポーツオアシスは、12月1日より『ウェルカムベビー休暇』制度をスタートさせた。
『ウェルカムベビー休暇』制度とは、男性社員が配偶者の出産時に…
外国人の採用・育成・活用に役立つ多言語ビジネススキル教材の企画・製作などを手がける株式会社シュビキは、グローバル人事に対応する定額制eラーニング「BISCUE LS 英語圏プラン」を12月1日に発売する。
海外進出などにより外国籍の従業員を数多く抱える国内企業…
今年の8月解禁から2ヶ月前倒しされる経団連の榊原定征会長は20日に都内で記者会見を行い、面接などの採用活動解禁の時期について、来年度は6月1日に変更すると発表した。
今年度の8月1日解禁から2ヶ月前倒しとなる来年度の採用活動。2年連続の見直しとなるが、難色…
「ダイレクト・リクルーティング・アワード2015」を決定会員制転職サイト「ビズリーチ」を運営する株式会社ビズリーチは、「ダイレクト・リクルーティング・アワード2015」受賞企業を発表。11月11日に行われた表彰式には各業界の人事担当者約140人が出席した。
同ア…