Monthly Archives: 2017年03月 の記事一覧


人材開発支援サービスを提供 「i-common」

「シニアエグゼクティブ」や「スペシャリスト」を講師に株式会社インテリジェンスが提供する経営顧問紹介サービス「i-common(アイコモン)」は、“人材開発支援サービス”を、4月3日(月)より開始することを発表した。約8,000名の「シニアエグゼクティブ」や「スペシャ…

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事前の準備が必須!有期契約労働者の無期雇用転換

パートやアルバイトなどの方は、期間を限定した労働契約を締結していることから「有期契約労働者」に分類されます。有期契約労働者は、継続して働けるケースが多い反面、場合によっては労働契約が更新されない場合があり、見方によっては不安定な雇用契約と言えます。

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フリークアウトがタレンティオを買収

クラウド型採用管理システム展開のタレンティオを引き入れバーティカルクラウド化を推進3月15日に、株式会社フリークアウト・ホールディングスが、株式会社タレンティオの発行済株式全てを取得することで、子会社化することを発表した。

タレンティオは、クラウド型…

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ワーキングマザーの時間に関する意識調査

大切な時間は家族に関わる時間ワコールは、子育てをしながら働いているワーキングマザーに「一日の時間の使い方」を調査し、その結果を2017年3月17日に発表した。

女性活躍推進が社会に注目されている中、ワコールは仕事をしながら0歳児から小学校に通う子を子育て…

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アルバイト選びで重視する条件は何か?エン・ジャパンが調査

「エンバイト」上でアンケート調査3月15日に、人材採用・入社後活躍事業を展開しているエン・ジャパン株式会社が、同社によって運営されている「エンバイト」上において行った「希望する働き方」に関するアンケート調査の結果を発表した。

同調査は、20代から40代ま…

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「働き方改革」の主役であり、かつ一番の被害者は「課長」

のど元過ぎれば熱くない主義、日本株式会社パルトネールは代表の麻野進氏が「部下に残業をさせない課長が密かにやっていること」(ぱる出版)を発刊したことを2017年3月21日に発表した。

過去にも長時間労働の問題は幾度となく世論の問題となったが、話題が出てるた…

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2月の求人状況とその特徴をインテリジェンスがレポート

「DODA 転職求人倍率レポート」2017年2月版3月13日に、総合人材サービスを展開しているパーソルグループの株式会社インテリジェンスが、同社の運営する転職サービス「DODA(デューダ)」における2017年2月の転職求人倍率を発表した。

同社では毎月、「DODA 転職求人…

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業界トップ企業の人事とともに作成した「業界研究アプリ」

「業界に関するクイズ」を解く、キャリア教育アプリ株式会社VISITS WORKSは、業界研究アプリ『VISITS Q』をiOS版で3月17日にリリースしたことを発表した。

『VISITS Q』は、業界トップ企業の人事とともに作成されたものであり、「業界に関するクイズ」を解くという…

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社員旅行を研修にすることで社員旅行を活性化させる事業をパソナ岡山が開始

両義グループとの協働事業3月16日に、株式会社パソナ岡山が、両備ホールディングス株式会社および株式会社リョービツアーズと協業し、研修と社員旅行を組み合わせた「研修ツーリズム」事業を3月17日より開始すると発表した。

研修として社員旅行の価値向上を図る今…

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リクルートキャリアが大学生の内定率速報を発表

「就職みらい研究所」による調査3月13日に、株式会社リクルートキャリアにおいて、よりよい就職・採用のあり方を追求している研究機関「就職みらい研究所」が、同社の調査モニターである大学生および大学院生を対象にした調査「就職プロセス調査」の速報を発表した。

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