『新・新卒採用』 リクルートライフスタイル
2017.01.24
新しい新卒採用の考え方株式会社リクルートライフスタイルは、1月23日、新しい新卒採用の考え方『新・新卒採用』を発表した。就職する機会や、キャリアについて考える機会を拡げる。
大学3年生の3月から27歳まで365日エントリー受付を可能とし、最終学年の6月以降い…
Daily Archives: 2017年1月24日 の記事一覧
「2017年日本の給与調査」 – 日本の労働力
2017.01.24
非正規社員が労働力のキーとなる人材紹介、人材派遣業務事業を運営するマイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社が、「2017年日本の給与調査」の結果発表を行った。
日本の課題と労働市場傾向日本の労働市場は少子高齢化に伴い、人材不足は大きな課…
メンタリングプログラム、無料で公開
2017.01.24
指導ガイドとアプリの無料リリースメンタリング（Mentoring）とは、経験豊かな指導者（Mentor）が、職場において、指導を受ける者（Mentee）に、助言や手助けをしながら指導し、人材育成をすること。
Prositionsは、2017年1月17日のInternational Mentoring Dayを記…
スタッフサービスが新たなオフィスを使った働き方改革を発表
2017.01.24
働き方改革を進めるオフィスコンセプト1月16日に、株式会社スタッフサービス・ホールディングスが、新オフィスに移転したことを発表するとともに、働き方改革の観点から新オフィスにおけるコンセプトについて発表した。
コンセプトは「色」と「コミュニケーション」…
テンプホールディングス、HR Tech領域に出資
2017.01.24
”オンデマンドワーカー”へのサービス提供総合人材サービス、テンプホールディングス株式会社は、1月19日、”オンデマンドワーカー”へのサービスを提供しているWonolo Inc. へ出資したことを発表した。
米国では、スキマ時間を利用した柔軟な働き方ができるビジネスモ…
ITエンジニアを企業が競争入札する「第4回転職ドラフト」が開催
2017.01.24
誰がいくらで指名されたか分かる1月19日より、株式会社リブセンスが第4回となる「転職ドラフト」を開催することを発表した。
「転職ドラフト」は、企業がITエンジニアのプロジェクト経験やスキルを参考にドラフト指名し、各社が誰をいくらの金額で指名したかITエン…
パソナテックが業務依頼を効率化するサービスを提供開始
2017.01.24
業務発注管理サービス「Job-Hub Enterprise」提供開始1月18日に株式会社パソナテックが業務発注管理サービス『Job-Hub Enterprise (ジョブハブ エンタープライズ)』の提供を開始すると発表した。
同サービスは、企業や団体を対象として、社外の人材情報を一元管理す…
パーソル総合研究所がミドルからの躍進を研究するプロジェクトを始動
2017.01.24
法政大学大学院石山恒貴研究所との共同プロジェクト1月16日に、総合人材サービスであるパーソルグループ内の研究機関株式会社パーソル総合研究所が「ミドルからの躍進を研究するプロジェクト」を開始すると発表した。
同プロジェクトは、法政大学大学院石山恒貴研究…
「女性活躍と働き方改革の進め方」セミナー開催
2017.01.24
「役立つ！女性活躍と働き方改革の進め方セミナー」開催eラーニング最大手ネットラーニングのグループ会社、株式会社wiwiwは、2月17日（金）、企業の人事・女性活躍推進責任者・担当者を対象に、「役立つ！女性活躍と働き方改革の進め方セミナー」を開催する。
先進…
GTCI2017 – 人材競争力に関する国際調査発表
2017.01.24
日本の人材競争力 – 女性の活躍必須人材総合サービスのアデコグループが、インシアード（INSEAD）、ヒューマンキャピタル・リーダーシップ研究所（HCLI）と共同で、「Global Talent Competitiveness Index（GTCI：人材競争力に関する国際調査）2017」（GTCI2017）を発…