カテゴリ： 調査・データ
求人数が増え、転職希望者が減少。2017年11月「DODA 転職求人倍率レポート」発表
転職マーケットにおける需給バランスを表すパーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス『DODA（デューダ）』は、12月11日、2017年11月の「転職求人倍率」をまとめた『DODA 転職求人倍率レポート』を発表した。
この「転職求人倍率」とは、ホワイトカラー層を中…
石藤明人
カテゴリ： 働き方改革
建設派遣のアイアール、「Work Story Award 2017」でダブル受賞
「これからの日本をつくる100の働くをみつける」アイアール株式会社は、12月8日、『Work Story Award 2017』において「テーマ部門賞 人材育成」と「日本社会を救うで賞」のダブル受賞を果たしたと発表した。
『Work Story Award』は、「これからの日本をつくる100の…
カテゴリ： アプリ・システム
「ヒト」業務への注力のために。採用初期選考自動化サービス「1st JUDGE」販売開始
AIを活用した採用初期選考の自動化サービスレジェンダ・コーポレーション株式会社とセカンドサイト株式会社は、12月8日、AIを活用した採用初期選考の自動化サービス『1st JUDGE（ファーストジャッジ）』の販売を開始した。
『1st JUDGE』は、応募者属性情報や適性検…
カテゴリ： アプリ・システム
クラウド勤怠管理システム「勤革時」、ERPナビで紹介ページが新規公開
最新の勤怠状況をリアルタイムに集計・確認株式会社大塚商会は、12月7日、同社が運営するERPソリューション情報サイト『ERPナビ』において、『勤革時（きんかくじ）』紹介ページを新規公開した。
同社は、独立系マルチITベンダー。『勤革時』は、「働き方改革」を支…
カテゴリ： 働き方改革
「INNOVATION AGENCY」オプト、全社員がテレワーク制度を利用できるよう制度拡大
未来を実現する「INNOVATION AGENCY」株式会社オプトは、12月7日、全社員がテレワーク制度を利用できるよう制度を拡大したと発表した。
オプトは、デジタルマーケティングを軸として、クライアントの未来を実現する「INNOVATION AGENCY」を名乗る企業。今回の制度…
カテゴリ： 人事・労務
多様な働き方を実現。書籍「社員の多様なニーズに応える社内規程のつくり方」発売
有限会社人事・労務が著した書籍有限会社人事・労務は、12月18日、同社が著した書籍『社員の多様なニーズに応える社内規程のつくり方』を日本法令より発売する。
同社は、組織作りに関するコンサルティングなどを手がける企業。同書は、これからの時代に合う多様な…
カテゴリ： アプリ・システム
人材情報の蓄積・再活用を支援。サイレコ、退職者情報管理が2018年より無償化
会社の財産として管理・蓄積・再活用株式会社アクティブ アンド カンパニーは、12月7日、同社が提供しているHRオートメーションシステム『サイレコ』について、2018年1月より料金改定を行うと発表した。
この料金改定では、従来は課金対象となっていた退職者情報の…
カテゴリ： 働き方改革
MUGENUP、平成29年度「輝くテレワーク賞」の特別奨励賞を受賞
ゲームを中心にクリエイティブを制作している企業株式会社MUGENUPは、12月6日、平成29年度『テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰（輝くテレワーク賞）』において特別奨励賞を受賞したと発表した。
『輝くテレワーク賞』は、テレワークに取り組み成果を上げている…
カテゴリ： イベント
日本の人事部、「HRカンファレンス2017-秋-」2Weeksの開催を報告
10337人が来場する活況を呈したイベント株式会社アイ・キューは、12月7日、HRイベント『日本の人事部「HRカンファレンス2017-秋-」2Weeks』の開催報告を発表した。
同社は、HRネットワーク『日本の人事部』を運営する企業。『日本の人事部「HRカンファレンス2017-秋…
カテゴリ： アプリ・システム
潜在的な人材まで探索。ヘイズ、最新の人材採用システム「Find ＆ Engage」開発・導入
最適な人材を見つける可能性を最大限に拡大ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社（以下「ヘイズ」）は、デジタルテクノロジーを駆使した最新の人材採用システム『Find ＆ Engage』を開発・導入したと発表した。
同社は、外資系の人材紹介会…