Monthly Archives: 2015年07月 の記事一覧


保育園での登降園管理システムの導入をより簡単に

『ピットタッチ・シリーズ 登降園パッケージ』2種を提供株式会社ビー・ユー・ジーSSTは、ネットワーク対応非接触ICリーダーライター「ピットタッチ・シリーズ」を保育園での登降園の打刻機(タイムレコーダー)として簡単に利用できる『ピットタッチ・シリーズ 登降園パ…

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アンケート調査結果発表。転職希望者は「未経験OK」の職業が多い?

未経験の職業を選ぶ人はどれぐらい?株式会社ワークポートは7月10日、「『未経験』というキーワードで求人を検索したことはありますか?」というアンケートを行った結果を発表した。調査対象者は、ワークポートに来社した男女327名。アンケートの目的は、転職希望者が…

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中小企業の後継者を育成する「名古屋商科大学事業承継研究所」が開設

大学と信用金庫による全国初の試み名古屋商科大学と愛知県信用金庫協会会員15金庫は、事業承継支援に関する連携協定を結んだことを発表。7月10日に「名古屋商科大学事業承継研究所」を設立した。

愛知県内における中小・小規模事業者の休廃業・解散件数は、4年連続…

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就業管理と職場環境管理

2015.07.14
就業管理と職場環境管理

はじめに就業管理は概ね勤怠の管理と同義に扱われることが多く、従業員の労働時間の管理を指すことが多いと考えます。また職場環境管理は言い換えると作業環境の安全・衛生面の管理ということが出来ると考えます。

就業管理と職場環境管理が十分にされていないと従…

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様々な解雇理由と解雇前の相談

2015.07.13
様々な解雇理由と解雇前の相談

はじめに解雇は雇用契約を会社側の意志で一方的に終了させることです。一方従業員側の意志で雇用契約の終了させることを退職と言います。解雇の種類解雇には大きく懲戒解雇と普通解雇の2種類があります。懲戒解雇は就業規則に定められた「企業秩序違反行為」の制裁とし…

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7割の人事担当者がリテンションに積極的!優秀な人材をつなぎとめるには?

多くの企業が社員の慰留に前向きエン・ジャパン株式会社が運営する人事担当者向け中途採用支援サイト『エン 人事のミカタ』では、「リテンション」に関するアンケートを実施。調査は1月21日~2月17日に行われ、サイト利用企業221社より有効回答を得た。

今後、リテ…

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転職コンシェルジュのワークポート、履歴書・経歴書サンプルを新たに8職種追加!

履歴書・経歴書のサンプルページが進化株式会社ワークポートは7月10日、同社が運営する「転職コンシェルジュのワークポート」サイト内にある「履歴書・経歴書のサンプル」ページを新しく更新したことを公表した。同社は人材紹介専門の企業で、「転職コンシェルジュのワ…

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今年の新入社員は“ほどほど志向”“サバサバ傾向”が強い!?

半数以上が仕事は「人並みで十分」と回答公益財団法人日本生産性本部と一般社団法人日本経済青年協議会は、昭和44年度より新入社員の意識調査を実施している。47回目となる今回の調査では、「働くことの意識」について平成27年度新入社員2,026人より有効回答を得た。

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映像を見ながら社会のいろはが分かる!育成教材「元服」が7月22日に発売

7月22日、新人や内定者向けの育成教材が発売株式会社リードクリエイトは、7月22日に新人や内定者の育成を行える「元服」を発売することを発表した。教材内容は「元服」は3分から5分程度の映像(寸劇)全53話と、テキストを利用して行う育成教材である。

この教材を…

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クラウド給与計算ソフトfreee、他社ソフトからのデータ取込に対応

『CLOUZA(クラウザ)』『KING OF TIME』に対応freee株式会社は、クラウド給与計算ソフトfreee が、アマノビジネスソリューションズ株式会社の提供する勤怠管理クラウドサービス『CLOUZA(クラウザ)』ならびに株式会社ヒューマンテクノロジーズの提供する勤怠管理シス…

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