みずほ情報総研、パートタイム労働者活躍推進企業セミナーを開催
2015.06.29
平成27年度厚生労働省委託事業として実施2015年7月9日から9月4日にかけ、みずほ情報総研は、平成27年度厚生労働省委託事業である「パートタイム労働者活躍推進企業セミナー ～パートタイム労働者が活躍できる企業とするために～」を全国各地で開催する。
パートタイ…
行政・法律 の記事一覧
労働者派遣法改正案が国会で審議中。自分の働き方は自分で決める時代の到来
2015.06.27
「多様性のある働き方」に対するニーズに応える労働者派遣法改正案IT個人事業主（プロエンジニア）に対する各種支援事業などを展開する「首都圏コンピュータ技術者株式会社」（以下：MCEA） は「フリーランスとしての働き方」やその他時節に応じた話題を提供するニュー…
アデコ株式会社、中小企業緊急人材確保支援事業を受託。2016年度末までに100社を支援
2015.06.27
アデコ、東京都から受託するアデコ株式会社は、東京都が行っている「中小企業緊急人材確保支援事業」を受託したことを、6月25日に発表した。アデコは100社に対して、人材確保といった採用の支援を行うという。期間は2016年3月末までだ。
アデコは総合人事などの人材…
青森県労働委員会が「7月定例労働相談会」を開催
2015.06.26
職場のトラブルなどについて相談に応じる青森県労働委員会では、「定例労働相談会」を毎月開催している。次回の開催日時は7月7日の13：30～16：00、会場は青森県観光物産館アスパム。参加費は無料だ。
当日は青森県労働委員会委員が面談を行い、労働者と事業者間に…
イクメン従業員を支援する企業を募集！「イクメン企業アワード2015」
2015.06.12
男性の育児と仕事の両立を推進する企業を表彰厚生労働省は2010年より、男性の育児休業取得を促進する「イクメンプロジェクト」を始動。プロジェクトの一環として、現在「イクメン企業アワード」と「イクボスアワード」のエントリーを受付中だ。
育児に積極的な「イ…
人事担当者向けに法律の基礎とポイントを教える経営コンサルティングを手がけるアタックスグループは、『人事担当者のための労働基準法・社会保険制度の基礎知識』セミナーを開催する。
人事担当者が抱える業務は、パートタイマーやアルバイト、契約社員などの雇用…
果たして増えるのは、正社員か派遣社員か？労働者派遣法改正案、審議入り
2015.05.14
派遣労働の雇用期間、改正への審議開始5月12日、衆院本会議で、労働者派遣法の改正案が審議入りしたことがわかった。現在、派遣労働者は同じ職場では、翻訳などの専門性が高いと認められる26種以外の業種は雇用期間制限が最長3年と定められているが、改正案ではその制…
厚生労働省が夏期の“朝型勤務”について日本商工会議所などに要請
2015.05.01
夏は朝早くから勤務して残業を減らすように厚生労働省は4月27日、「夏の生活スタイル変革」に関して、山本厚生労働副大臣より日本商工会議所、全国中小企業団体中央会に要請を行った。
同内容においては、明るい時間が長い夏期に「朝型勤務」や「フレックスタイム制…
チャレンジド・アソウが特例子会社に認定される
2015.04.21
チャレンジド・アソウが子会社特例に4月16日(木)に株式会社チャレンジド・アソウは特例子会社の認定を受けたことを、株式会社アソウ・ヒューマニーセンターが発表した。特例子会社とは特例子会社とは、障がい者の雇用を促進し、就労を安定させるために、障がい者の雇用…
厚生労働省の「若者キャリア応援制度」にレバレジーズ株式会社が新たに認定
2015.04.20
若者キャリア応援制度にレバレジーズが認定厚生労働省では若者キャリア応援制度を実施しているが、このたび「レバレジーズ」が実施事業者として認定されたと4月15日、レバレジーズ株式会社より発表があった。若者キャリア応援制度とは、学校を卒業した後、就業経験の浅…