カテゴリ： 業界動向
基本から対応方法まで。プロシーズ、eラーニング「同一労働同一賃金講座」リリース
「同一労働同一賃金」を具体的に理解できる株式会社プロシーズは、2019年6月3日、eラーニング『同一労働同一賃金講座』をリリースしたと発表した。
同社は、派遣会社向けサービス『派遣の学校』の提供などを手がける企業。『同一労働同一賃金講座』は、「同一労働同…
石藤明人
カテゴリ： イベント
社内SNSのワウテックと産業医のMediplat、「エンゲージメント向上」セミナー開催
「働く意欲」に対して効果的な取り組みとはワウテック株式会社と株式会社Mediplatは、2019年6月28日、「エンゲージメント向上」を目指すHRテック×ビジネスチャット活用セミナーを共催する。
ワウテックは、ビジネスチャット・社内SNS『WowTalk』を提供している企業…
カテゴリ： 調査・データ
「価値観が違った」、46％。Daijob.comの「外国人と働くことに関するアンケート調査」
外国人と働く日本人ビジネスパーソン311名が対象ヒューマングローバルタレント株式会社は、「外国人と働くことに関するアンケート調査」を実施し、その結果概要を2019年5月31日に発表した。
同社は、ヒューマンホールディングス株式会社の事業子会社であり、バイリ…
カテゴリ： 働き方改革, 調査・データ
「とても満足している」、1.1％。ワークポート「働き方改革開始後の変化」調査
「働き方改革」がどう評価されているのか株式会社ワークポートは、「働き方改革開始後の変化」についてのアンケート調査を実施し、その結果概要を2019年5月29日に発表した。
同社は、人材紹介サービスを展開し、「総合転職エージェント」を自認する企業。同調査は、…
カテゴリ： 調査・データ
「締結されているかどうかわからない」30.1％。連合、「36協定」の実態などを調査
全国の15歳以上の働く男女1000名が回答日本労働組合総連合会（以下「連合」）は、いわゆる「36協定」の実態および働く人が持つ「日本の社会」に関する意識を把握する調査を実施し、その結果概要を2019年5月29日に発表した。
同調査は、全国の15歳以上の働く男女（自…
カテゴリ： 調査・データ
中小企業の経営者・管理職が考える「働き方改革」。あしたのチーム調査
経営者100人と管理職300人が回答株式会社あしたのチームは、「働き方改革」と人事評価に関する調査を中小企業の経営者・管理職を対象として実施し、その結果概要を2019年5月30日に発表した。
同調査は、従業員5人以上300人未満の企業の経営者100人と、同規模の企業…
カテゴリ： アプリ・システム
従業員の体験をデザインする「エンプロイーエクスペリエンス コンサルティング」登場
「従業員エンゲージメント」の高い組織づくりを支援株式会社リンクアンドモチベーションは、2019年5月30日、従業員の体験をデザインする新サービス『エンプロイーエクスペリエンス コンサルティング』をリリースした。
同社は、組織開発に関するコンサルタント・ア…
カテゴリ： アプリ・システム
「カケハシboarding」、社内通貨機能「ポジティブポイント」追加
キャンディー1粒程度の費用で定着率を高める株式会社カケハシ スカイソリューションズは、2019年5月27日、同社が提供しているHRテクノロジーツール『カケハシboarding』において新機能「ポジティブポイント」を追加したと発表した。
『カケハシboarding』は、従業員…
カテゴリ： アプリ・システム
マイナビの採用管理システム「Entry Pocket」、IT導入補助金認定
『IT導入支援事業者』に認定株式会社マイナビは、2019年5月28日、経済産業省が推進する中小企業・小規模事業者支援の『IT導入支援事業者』に認定されたと発表した。
この認定に伴い、同社の採用管理システム『Entry Pocket』は、平成30年度補正サービス等生産性向上…
カテゴリ： アプリ・システム
ニッポンダイナミックシステムズ、新たな勤怠管理システム「e-就業OasiS」を提供開始
『e-就業ASP』で得たノウハウを元に開発株式会社ニッポンダイナミックシステムズは、2019年5月27日、勤怠管理システム『e-就業OasiS』の提供を開始したと発表した。
ニッポンダイナミックシステムズは、勤怠管理システム『e-就業ASP』の販売で15年の実績を誇る企業…