学情が「2025年卒採用」に関して調査を実施

2024.06.21

株式会社学情が4月30日から5月15日にかけ、企業・団体の人事担当者（有効回答数：649社）を対象に「2025年卒採用」に関して調査を実施。その結果を6月17日に発表している。

同調査において『2025年卒採用の難易度について、どのように感じていますか？』と質問したところ、「難しい」が全体の53.3％、「やや難しい」が30.8％となり、「難しい」が全体の84.1％を占めていることが分かった。

「複数内定を保有している学生が多く、最終承諾する学生の人数が読めない」や、「例年に比べ3月以降の集客が伸びておらず、採用目標数に届かない見込み」などといった声も上がっている。

『2025年卒採用の難易度が高いことを受け、通年採用（20代を対象にした中途採用）を検討していますか？』と質問したところ、「既に実施している」が全体の57.3％、「検討している」が33.3％などとなり、新卒採用の難易度が高くなっていることで「20代通年採用」の導入に踏み切ったり、導入を検討したりする企業が多いことが分かった。

なお、前年同時期に実施した調査では「既に実施している」が50.1％、「検討している」が23.2％で、前年同時期比で「20代通年採用」の導入・検討が広がっていることが窺える結果が得られている。

（画像はプレスリリースより）

▼外部リンク

株式会社学情 プレスリリース
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