スモールビジネスでの労務管理「入力ミスや入力漏れに不安」
2022.05.19

半数以上が労務管理に不安freee株式会社は、「freee人事労務」を展開する中で、スモールビジネスの労務業務に着目しアンケート調査を実施、2022年5月16日に結果を発表した。労務担当者の半数以上が不安を抱えており、その理由に人的ミスをあげている。
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人事担当者、労務管理の担当者におすすめの記事です。採用に関することから従業員の働きやすさや生産性の向上につながる情報が見つかります。
半数以上が労務管理に不安freee株式会社は、「freee人事労務」を展開する中で、スモールビジネスの労務業務に着目しアンケート調査を実施、2022年5月16日に結果を発表した。労務担当者の半数以上が不安を抱えており、その理由に人的ミスをあげている。
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調査と雇用統計から読み解く労働実態セレクションアンドバリエーション株式会社は、シニア人材に関する調査の実施と民間企業の雇用統計、政府が公表しているデータなどをもとにレポートをまとめ、2022年5月17日に「シニア人材の労働実態」として発表した。
再雇用時…
社内情報浸透に関する調査株式会社トレンド・プロは、従業員自身の評価結果や自社の評価制度の納得感について全国の22~39歳の男女600人に意識調査を行った。2022年4月28日の発表では、従業員は評価制度への意識そのものが高くないことが分かった。
評価への満足度…
従業員のコンディショニングケアノストライフ株式会社は、従業員のコンディショニングケアの習慣化を実現する「伴走型健康経営支援サービス」の提供を開始したと2022年4月25日に発表した。テレワークなどハイブリッドは働き方にも活用できる。
ヨガレッスンや相談窓…
BitoE向けチャットサービスパナソニック ソリューションテクノロジー株式会社は、株式会社クスリのアオキが労務課への問い合わせ対応としてパナソニックのAIチャットボット FAQサービス「WisTalk(ウィズトーク)」を導入したと2022年4月18日に発表した。
充実した…
「HRMOSタレントマネジメント」に追加株式会社ビズリーチは、人材管理クラウド「HRMOSタレントマネジメント」において、企業が従業員のコンディションを把握できる「個人コンディションサーベイ」機能を開発。2022年4月15日より提供を開始している。
従業員のやりが…
『パワハラ防止法対策がよ~くわかる本』株式会社秀和システムは、2022年3月31日、書籍『図解入門ビジネス最新パワハラ防止法対策がよ~くわかる本(池辺健太・著)』を発売する。
同書は、同年4月より中小企業においても義務化されるパワハラ防止法を、わかりやす…
正式ローンチに向け企業を募集AI CROSS株式会社は、勤怠データなどから社員のモチベーションを分析・予測する「離職予測サービス」を開発し、2022年2月2日より正式ローンチに向けトライアル企業の募集を開始している。
勤怠データなどからAI分析同サービスは、社員…
レポート「なぜ戦略人事は進まないのか?」株式会社ラキールは、「戦略人事の課題調査レポート なぜ戦略人事は進まないのか?」という調査レポートを2021年12月16日に発表した。「人事部門の期待役割」「人事情報のデータ化・可視化」について調査している。
戦略へ…
中国の労働時間/賃金/法律などを掲載インサイトアカデミー株式会社は、2021年11月11日、ホワイトペーパー『数字から見た各国の人事・労務 中国編』の無料公開を開始した。
同社は、グローバル人材の育成/研修業を手がける企業。公開されたホワイトペーパーは、グ…