勤怠管理システム「jinjer勤怠」がBOXIL SaaS AWARDで部門受賞！

ネオキャリアの「jinjer」受賞

株式会社ネオキャリアは、同社の「jinjer勤怠」が「BOXIL SaaS AWARD 2021 Autumn」において「人事・給与部門」を受賞したと2021年9月29日に発表した。

勤怠業務の効率化・一元化

ネオキャリアは、人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer（ジンジャー）」を提供しており、勤怠に関する各種業務の効率化・情報管理の一元化、手続きのオンライン化を実現している。

「jinjer人事」や「jinjer給与」などサービスをシリーズで展開しており、その中で「jinjer勤怠」は、2021年上半期で利用ユーザーに高く評価されたサービスとして「人事・給与部門」を獲得した。

SaaSを評価するアワード

「BOXIL SaaS AWARD」は、スマートキャンプ株式会社が主催している。

SaaS（Software as a Service）マーケティングプラットフォーム「BOXIL SaaS」に掲載されている約3,000社のサービスの中から、スマートキャンプのノウハウと蓄積してきたデータをもとに評価を算出し、表彰するイベントだ。

今回大賞4サービス、部門別1位14サービス、部門賞225サービスが選ばれている。

（画像はプレスリリースより）

▼外部リンク

株式会社ネオキャリアのプレスリリース
https://www.neo-career.co.jp/news/