アデコ「キャリアコレクション2017」で5名のキャリアモデルを最終決定

2018.01.28

アデコ株式会社は、2018年1月26日、派遣社員のキャリアストーリーを表彰する『キャリアコレクション2017』において5名のキャリアモデルを最終決定したと発表した。

同社は、世界最大を自認する人財サービス企業であるアデコグループの日本法人。『キャリアコレクション2017』は、「自分らしいキャリアを歩んでいる人」「やりがいを持って輝いている人」をキャリアモデルとして表彰するもの。

人財サービスのグローバルリーダーを自認するアデコは、派遣社員のキャリア開発についても、重要施策として取り組んでいる。「キャリア開発があたり前の世の中をつくる」というビジョンのもと、派遣社員および顧客企業に質の高いサービスを提供すべく、同社は様々な活動を推進。2018年からは、派遣社員一人ひとりに専任担当者がコーチングを行うキャリアコーチ体制を、全国へ拡大した。

同社の『キャリアコレクション』は、ロールモデルとなる派遣社員を紹介することで、「自分らしく輝き続ける」ことを誇りに感じ、「自分らしく働く」ための一歩を踏み出す勇気を与える機会になることを目指し、実施されているもの。『キャリアコレクション2017』は、2回目の開催となっている。

『キャリアコレクション2017』には、前回の応募数を上回る約300名の派遣社員から「ストーリー」が寄せられた。3400名以上の人からのWeb投票ポイントおよび社内審査を経て、5名がキャリアモデルとして決定されている。

アデコは今後も、派遣社員の価値観やキャリアに対する志向に寄り添ったキャリア開発を目指し、支援を強化するとしている。

（画像はプレスリリースより）

▼外部リンク

キャリアコレクション2017 – アデコ株式会社
http://haken.adecco.co.jp/support/career_collection_2017/

2017年派遣社員のキャリアストーリー表彰者を発表 – PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/