「CASTER BIZ 採用」、月70時間から利用可能な「時間制プラン」導入

2023.07.29

株式会社キャスターは、2023年7月27日、同社の採用専門サービス『CASTER BIZ 採用』において「時間制プラン」を導入したと発表した。

『CASTER BIZ 採用』は、採用のプロが戦略立案から運用業務まで一連の採用業務を代行するサービス。今回導入された「時間制プラン」は、月70時間から同サービスが利用できるプランとなっている。

『CASTER BIZ 採用』は、企業の人事担当者を採用実務から解放することを目指して開発されたサービスだ。戦略立案／母集団形成／応募者対応といった一連の業務を採用のプロが3名体制で代行することで、人事担当者のリソース確保を実現。既に、累計500社以上の支援実績も持つ。

『CASTER BIZ 採用』はこれまで、求人数／媒体数に応じて対応内容・料金を設定していた。しかし、「採用計画が頻繁に変動するため、必要な時に必要な分だけ依頼したい」といった声や、適切な媒体の提案ニーズが同社に寄せられるようになり、その対応として今回「時間制プラン」が導入されるに至った。

「時間制プラン」は、月70時間から『CASTER BIZ 採用』が利用できるプランであり、契約時間内であれば求人数／媒体数の制限なく依頼をすることができる。採用のプロが、効果的な採用手法／媒体の提案、また非効率な運用の改善などを、インターン・新卒・中途採用いずれにも対応する形で行う。

なお、『CASTER BIZ 採用』では「時間制プラン」導入を記念して、初回契約企業に10時間分をプレゼントするキャンペーンも展開している。

（画像はプレスリリースより）

▼外部リンク

『CASTER BIZ 採用』なら月70時間であらゆる採用業務を依頼可能 – 株式会社キャスター
https://caster.co.jp/101352/