「社員のモチベーションアップを実現する!人事制度の見直し方」、東名で開催

2019.08.13
社員の「やる気」を上げる人事制度の改革ポイント

株式会社アタックスは、 2019年9月12日に名古屋で、同年9月27日には東京で、セミナー『社員のモチベーションアップを実現する!人事制度の見直し方』を開催する。

同社は、経営コンサルティング事業を展開している企業。同セミナーは、社員の「やる気」を上げる人事制度の改革ポイントを、具体的に解説するものとなる。

評価制度の目的や運用の重要性を考える

同セミナーでは、人事制度における「等級制度」「評価制度」「報酬制度」「教育制度」について、改革のポイントが解説される。

「等級制度」については、事管理の基本的な枠組みである人事フレームの考え方や、 社員にキャリアイメージを持ってもらう方法をレクチャー。「評価制度」については、評価制度の目的や運用の重要性を考える。「報酬制度」については、総額人件費管理の考え方や月給・賞与・退職金改革のポイントを解説。そして「教育制度」については、教育へのPDCA導入や社員の行動変容への繋げ方を学ぶ。

名古屋は9月12日、東京は9月27日

同セミナーで講師を務めるのは、株式会社アタックス・ヒューマン・コンサルティングの取締役。名古屋では増田将信氏が、東京では永田健二氏が、それぞれ登壇する予定となっている。

『社員のモチベーションアップを実現する!人事制度の見直し方』は、9月12日は名古屋市中村区『名古屋クロスコートタワー』8Fにて、9月27日は東京・神保町『神保町三井ビルディング』16Fにて、それぞれ開催。

(画像はアタックスの公式ホームページより)

▼外部リンク

社員のモチベーションアップを実現する!人事制度の見直し方 名古屋 – 株式会社アタックス
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/661

社員のモチベーションアップを実現する!人事制度の見直し方 東京 – 株式会社アタックス
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/660

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