ジェイックが25卒就職活動「内定獲得後の動き」について調査
2024.06.11
株式会社ジェイックが2月13日から4月28日にかけて、企業の人事責任者・担当者を対象(回答者数:106人)に25卒就職活動「内定獲得後の動き」についての意識調査を実施。その結果を6月4日に発表している。
同調査で『内定獲得後の就職活動について、1社目の内定を獲得できた後、他社の選考を受け続けたいと思いますか?(内定獲得済みの人は、他社選考を続けていますか?)』と質問したところ、「思う(続けている)」が全体の78.3%で最多。「わからない」が18.9%、「思わない(続けていない)」が2.8%といった結果が得られている。
『第一志望でない企業から内定を獲得できた場合、その後の企業からのアプローチによって、志望度が高まる可能性はあると思いますか?』と聞くと、「少しあると思う」が最も多く全体の49.1%。「あると思う」が34.9%、「あまりないと思う」が10.4%などとなった。
![](https://hakadoru-time.com/wp-content/uploads/2024/06/bee51ea7bb7a0036810c9f0d949b2f0b.png)
『志望度が高まる情報提供(2つまで選択)』について聞いたところ、「大変さを含めたリアルな働き方」が51.4%で最多。「福利厚生や資格取得支援などの制度」が45.9%、「社風や社員の雰囲気について」が40.5%などと続いた。
また、『志望度が高まる交流機会(2つまで選択)』について聞くと、「社員との座談会(オンライン)」が最も多く48.6%。「社員との座談会(対面)」が32.4%、「会社見学や職場体験を通じた、社員との交流」が29.7%などといった結果が得られている。
(画像はプレスリリースより)
▼外部リンク
株式会社ジェイック プレスリリース
https://www.jaic-g.com/news/pressrelease/news-2875/
おすすめの記事
![人手不足による倒産が上半期だけで182件、小規模事業の倒産が約8割](http://hakadoru-time.com/wp-content/uploads/2024/07/eb761f3541a9f9e304bffa6f46ba37f5-420x390.jpg)
人手不足による倒産が上半期だけで182件、小規模事業の倒産が約8割
2024.07.07 - 調査・データ
![スマイルモアが「在宅勤務に関するアンケート」調査を実施](http://hakadoru-time.com/wp-content/uploads/2024/07/4f5fa701ffb6e2cbdc800492ca78de36-420x390.png)
スマイルモアが「在宅勤務に関するアンケート」調査を実施
2024.06.30 - 調査・データ
![学情が「就職活動準備における動画活用」に関して調査を実施](http://hakadoru-time.com/wp-content/uploads/2024/07/fd13ef7b5be5419e3cddda256b4b0689-420x390.png)
学情が「就職活動準備における動画活用」に関して調査を実施
2024.06.29 - 調査・データ