カテゴリ： アプリ・システム
タレンタ、デジタル面接プラットフォーム「HireVue」の国内展開でとAJSと協働
HRを展開している企業と、TISインテックグループの企業タレンタ株式会社は、2018年3月16日、デジタル面接プラットフォーム『HireVue（ハイアービュー）』の展開をAJS株式会社と共同で開始すると発表した。
タレンタは、クラウド型HRテクノロジーソリューションを日…
石藤明人
カテゴリ： 業界動向
転職サイト「CAREER INDEX」、農業専門の求人サイト「あぐりナビ」と提携を開始
『あぐりナビ』にもプロフィール情報を登録株式会社キャリアインデックスは、2018年3月16日、同社運営の転職サイト『CAREER INDEX』において農業専門の求人サイト『あぐりナビ』との提携を開始したと発表した。
この提携により『CAREER INDEX』ユーザーは、『あぐり…
カテゴリ： アプリ・システム
「バイバイ タイムカード」、1000人以上規模の市場において4年連続でシェア1位
ミック経済研究所の調査でシェア1位株式会社ネオレックスは、2018年3月15日、同社のクラウド勤怠管理システム『バイバイ タイムカード』が、1000人以上規模の市場において4年連続でシェア1位を獲得したと発表した。
この発表は、株式会社ミック経済研究所が発刊する…
カテゴリ： アプリ・システム
「＠type」、「掲載求人への受かりやすさ」を会員ごとにスコア化し表示する機能を搭載
情報入力やサービス利用を行うと、企業とマッチング株式会社キャリアデザインセンターは、2018年3月14日、同社運営の総合転職サイト『＠type』において「掲載求人への受かりやすさ」を会員ごとにスコア化し表示する機能を搭載した。
この機能は、利用者が情報の入力…
カテゴリ： 調査・データ
従業員の約半数が年内の転職を検討。「ヘイズ アジア給与ガイド 2018年版」結果
グローバル人材紹介会社、ヘイズヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社（以下「ヘイズ・ジャパン」）は、2018年3月14日、日本で勤務する従業員の半数近くが今年中の転職を検討していることが、同社の調査により明らかになったと発表した。
同…
カテゴリ： イベント, 働き方改革
ガイアックス子会社、「幸福度と生産性を目指す働き方改革」のシンポジウムを開催
働きがいと生産性を兼ね備えた社会を目指し株式会社ガイアックスは、2018年3月16日、同社子会社であるEDGE株式会社が開催した『Bright At Work シンポジウム 2018 in Winter ～幸福度と生産性を目指す働き方改革～』の後日レポートを発表した。
同シンポジウムは、…
カテゴリ： 業界動向
パーソルテンプスタッフ、「オムニチャネル型」販売職の育成・派遣サービス開始
あらゆるチャネルを活用した販売促進ができる販売職パーソルテンプスタッフ株式会社は、2018年3月16日、「オムニチャネル型」販売職の育成・派遣サービスを開始したと発表した。
同社は、総合人材サービスのパーソルグループで人材派遣・アウトソーシング事業を手掛…
カテゴリ： 業界動向
「面白採用キャンペーン」のテクノモバイル、今度は「シリアス」に中途採用実施
改正労働者派遣法の影響で雇い止めとなる人を支援株式会社テクノモバイルは、2018年3月15日、同年3月で雇い止めとなる契約社員および同年9月で雇い止めとなる派遣社員を対象として、再就職を希望するエンジニア・デザイナー・営業担当者を対象とした正社員中途採用の実…
カテゴリ： イベント
障がい者雇用支援・障がい者法定雇用率引き上げ対策無料セミナー、日比谷で開催
企業の環境づくりについてレクチャー株式会社 新社会システム総合研究所は、2018年4月18日、障がい者雇用支援・障がい者法定雇用率引き上げ対策無料セミナーを東京・日比谷にて開催する。
同社は、情報提供サービスを主な事業としており、法人向けビジネスセミナー…
カテゴリ： アプリ・システム
働き方改革AIプラットフォーム「ソーシャルマン」、提供開始
全ての人とあらゆる仕事の出会いを提供ソーシャルマン株式会社は、2018年3月14日、働き方改革AIプラットフォーム『ソーシャルマン』の提供を開始した。
『ソーシャルマン』は、AI適職診断をはじめとする多種多様な自己診断を楽しみながら、実際の仕事を探し見つける…